Administración

Misión

Formar profesionales de la administración capaces de actuar como agentes de cambio, a través del diseño, innovación y dirección en organizaciones, sensibles a las demandas sociales y oportunidades del entorno, con capacidad de intervención en ámbitos globales y con un firme propósito de observar las normas y los valores universales.

Visión

Consolidar un programa educativo que sea reconocido por el impacto de la labor que su egresado realice, en pro del desarrollo de su comunidad.

Perfil de Ingreso

Ofrece una formación académica para que el participante sea un profesional capaz de diagnosticar, planear, realizar y evaluar acciones y situaciones que contribuyan a la excelencia en el desarrollo de los recursos humanos de la empresa, situando a la persona como eje de la organización.

• Capacidad de poder trabajar en equipo.
• Habilidad para el manejo de personal.
• Capacidad para desarrollar y trasformar su práctica profesional.
• Disposición para profesionalizar la tarea directiva y de desarrollo en el área del capital humano.
• Espíritu de servicio.
• Capacidad para conjugar los objetivos empresariales con los objetivos personales de los empleados, estableciendo así puntos en común.
• Conocer diferentes técnicas psicológicas y test psicométricos e identificará el área de aplicación de los mismos.
• Conocimiento de las técnicas de planeación, reclutamiento, selección e inducción en la empresa.
• Comprender el proceso de evaluación del desempeño.