Objetivo General
Formar profesionistas integrales altamente competitivos que desarrollen y reestructuren negocios para generar fuentes de empleo, contribuyendo así al desarrollo tecnológico de la región.
Misión
Formar profesionistas con una visión integral basada en herramientas tecnológicas acorde a las demandas de los sectores productivos y servicios, capaces de tomar decisiones estratégicas y a contribuir en la gestión e innovación de las empresas.
Visión
Ser una carrera acreditada por organismos internacionales, con profesionistas competitivos en la creación y desarrollo de negocios e innovación y emprendedurismo tecnológico.
Perfil de Ingreso
Los aspirantes a cursar la carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial deberán tener un razonamiento crítico y matemático; ser analíticos, precisos, estructurados, organizados y solucionador de problemas. Además de mostrar interés por el emprendedurismo y haber cursado el bachillerato en el área económico-administrativo o equivalente.
- Conocimientos básicos de matemáticas, administración, manejo de tecnología informática e inglés básico.
- Conocer los procesos básicos de administración y contabilidad.
- Amplio sentido práctico, creativo, innovador, tecnológico, liderazgo, gestión y trabajo en equipo.
- Sentido de la organización y el método.
- Interés por las tendencias financieras y el desarrollo económico social del país y en particular de su estado.
- Comprender la importancia de actuar bajo un régimen jurídico.
- Tener capacidad de reflexión y crítica.
Perfil de Egreso
Al concluir la formación de este plan de estudio, el egresado de Ingeniería en Gestión Empresarial podrá:
- Gestionar eficientemente los recursos de la organización con visión compartida, con el fin de suministrar bienes y servicios de calidad.
- Diseñar e implementar estrategias de mercadotecnia basadas en información recopilada de fuentes primarias y secundarias del consumidor o usuario de algún producto, de acuerdo a oportunidades y amenazas del mercado.
- Integrar, dirigir y desarrollar equipos de trabajo para la mejora continua y el crecimiento integral de las organizaciones.
- Analizar e interpretar la información financiera para detectar oportunidades de mejora e inversión en un mundo global, que incidan en la rentabilidad del negocio.
- Utilizar las nuevas tecnologías de información en la organización, para optimizar los procesos de comunicación y eficientar la toma de decisiones.
- Propiciar el desarrollo del capital humano, para la realización de los objetivos organizacionales, dentro de un marco ético y un contexto multicultural.
- Aplicar métodos de investigación para desarrollar e innovar sistemas, procesos y productos en las diferentes dimensiones de la organización.
- Analizar e interpretar la economía global para facilitar la toma de decisiones en la organización.
